仕事の悩みを持つ人に伝えるべきこと

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ルーン占いはルーン文字の意思を読み取り、相手に伝えます。その際にただ出た結果のみを伝えてはいけません

本ページでは仕事の悩みを持つ人を例に、ルーン占いの結果を伝えるときに気を付けるべきこと、伝えるべきことについて解説しています。ルーン占いをしていきたいという人は必読の内容です。

仕事の悩みを持つ人に伝えるべきこと

仕事の悩みを持つ人にルーン占いの結果で伝えるべきことは、ルーンは必ず成功へと導くためのメッセージを託しているということです。

仕事の悩みを相談してくる方はたくさんいらっしゃいます。職場での悩み、派閥関係、会社のこれから、転職…などなど、悩みは尽きないでしょう。

仕事での悩みは人生を左右する重要なことです。安易な鑑定は人生悪い方向に導く事になってしまうため、気をつけなければなりません。

それでは、仕事の悩みを持つ人に伝えるべきことについてお話します。

仕事の悩みの場合の注意

仕事の悩みの中でも、例えば転職の悩みの場合は、現在の会社にとどまるべきか、転職すべきか、もしくは現在の会社から離れると決まっている場合、どのような会社に転職すべきかなど、相談内容について、細かく知っておく必要があります。

ルーン占いはルーン文字の神託なので、相談相手の状況をよく理解していないと、正しい神託が得られません。

例えば、現在の会社に残るべきか、それとも転職すべきかを占う場合に、アンスールが主張を強めていたとしましょう。アンスールは情報や言葉による相談を表すルーン文字です。現在の会社と相談するべきだというニュアンスや、転職相談所とよく相談するべき、あるいは配偶者などの家族と相談すべき、というような内容を伝えるべきです。

スプレッディングの場合は、アンスールだけの主張を読み取れるのですが、キャスティングであれば、必ず他のルーン文字が主張しているはずです。この場合は、状況に照らし合わせて読み取ってあげてください。

とにかくしっかり状況を聞くこと

仕事の場合は、悩みが複雑な事が多いので、状況に合わせた正しい神託が得られるように、話をよく聴くようにしましょう。

そして場合によっては、一見悪い結果が出てしまうこともあります。9番目のルーン文字ハガルは破壊を表す文字です。この場合、不可避の破壊、変化というとらえ方も出来てしまいます。しかし相談内容へのルーンの神託が「破壊」だと言われたら、誰もが落ち込んでしまいます。

大事なことは伝え方です。ルーン文字は「破壊」を通して何かを訴えようとしているのです。一度状況を破壊して、新たに再生すべきだという内容であったり、破壊を防ぐために行動を控えておくべきという内容だったり…などです。

これは相談者の状況次第で逐一変わります。だからこそよく状況を聞いておかなければならないのです。

ルーン文字は悪い未来だけを信託することはありません。神託の結果から、行動を変えさせようという意思もあるのです。それらのルーンの意思は、忘れずに必ず伝えるようにしてください。

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